Well-beingの概念は「肉体的にも、精神的にも、そして社会的にも、すべてが満たされた状態」であることです。ワーカーの精神的側面を支える環境が求められています。仕事から少し離れる時間をつくり、気持ちを整え、リラックスできる空間の活用が、業務効率にも有効だとされています。マインドフィットネスを実践する場として、瞑想ルームを設えたり、一人で休憩ができるスペースを設けたりと、企業の取組が進んでいます。